评审条件：
1、助理工程师：大学本科毕业后从事本工作满 1 年以上；大学专科毕业后从事本专业工作满 3 年以上；
2、工程师(中级职称)：大学本科毕业，从事专业技术工作三年以上。大学专科毕业，从事专业技术工作五年以上。其他符合评定条件人员。
3、高级工程师(高级职称): 硕士研究生毕业，取得中级职称，从事专业技术工作五年以上。大学本科毕业，取得中级职称，从事专业技术工作十年以上。大学专科毕业，取得中级职称。从事专业技术工作十三年以上。其他符合评定条件人员。
论文或论著要求
申报人提交的论文必须紧密结合自己的工作实际。论文的内容必须是申报人亲身实践或亲自完成的业务工作或技术项目，重点阐述本人在其中发现、解决疑难问题或重点技术应用、创新的过程。
以技术工作为主的申报人要通过论文表述自己在某项技术工作中的解决实际问题的思路、方法、创新点和贡献。
具备下列条件之一:
1.为解决较复杂的技术问题而撰写的有一定水平的专项研究报告、技术分析、技术总结、立项研究(论证)报告2篇以上；
2.出版本专业著作二万字以上；
3.在市级以上期刊发表或在市级学术会议交流有学术价值的论文2篇以上。
论文撰写细项要求
申报者提交的论文必须是参加工作以后所从事的工作中能代表专业水平的论文，真实体现对专业技术理论和专业技术方法的理解和应用情况，在一定程度上反映申报人在实际工作中发现问题、分析问题、解决问题的能力。
要体现出: 1我的、我干的、我写的；2具体的，案例式的；3生动的、有图、公式、定量、定性、有数字；4干成的，有显能也要考虑潜能；5精炼。
重点阐述本人在其中发现、分析、解决较复杂问题或新技术应用、创新的过程。
论文要立论有理、论点明确、论据充分、论述清楚、结论正确。
技术性要强，论文所使用的专业术语要规范，所涉及到的法定计量单位要符合国家标准，内容应力求做到图文并茂、语言精练、逻辑性强。
避免出现以下现象
1.论文写成工作总结，简单罗列几年的工作项目，申报人把教材上、报刊上的文章或别人写过的东西大篇幅地抄袭、拼凑成一篇文章。在文章中看不到申报人自己的实践成果和观点；
2.论文不结合自己的实际工作，只是泛泛的议论一些观点和问题，讲述众所周知的一些道理，或介绍申报人接触到的一些新知识、新概念、新方法，文章中缺少本人对有关问题亲自实践和深入研究的内容；
3.论文的题目过大，而申报人的经历和视野有限；掌握和积累的材料有限，对相应的问题不熟悉，使论文对有关工作的研究出现无法深入或以偏概全的问题。
编写要求
1.引用的文字、数据应采取加注的方式，并在参考文献表中注明原作者、原文章名称、页码、日期；引用的文字不超过论文的十分之一；
2.引用的表格应在表格下面注释原作者、原文章名称、页码、日期；
3.须用A4标准大小的白纸单面打印、装订，并按照编写格式中的项目顺序装订；
4.摘要内容字数400到500字，正文字数在4500字左右。
所需材料
1.《晋升专业技术职务申请表》1份；
2.《专业技术职务任职资格评审表》1份（贴照片）；
3.单位推荐意见（内容包括任期内的政治思想、工作态度、现学识水平、专业能力、任现职以来的主要专业技术职务及业绩和贡献等。要求重点说明任现职以来的主要工作业绩，并提出对申报人员明确的推荐意见，单位负责人签名，加盖）；
4. 任现职以来个人业务工作总结（限3000字左右）；
5. 本人代表作（代表本人工作能力和学术技术水平的论文、论著、学术报告、本人参与或分管的项目专题技术总结、技术分析报告等，一式一份），如系合作或集体完成，应具体说明本人承担的内容和所起的作用。基层一线专业技术人员可以用技术推广总结、工程项目方案或实施、验收报告等替代；从事科研创新开发专业技术人员可以用发明专利成果替代；
6.助理工程师证书原件、复印件1份（有则提供）；
7.一寸标准照4张。
通过本机构申报具有如下优点：
放宽流动人才的限制，可以异地评审，全国范围内有效；
证书可用于企业升资质、招投标；个人用于求职、加薪、提干、晋级、上岗。
评审申报专业：
工程师报名专业:
建筑：建筑工程，建筑工程管理，建筑管理，建筑设计，建筑工程施工，工程监理，建筑给排水，土木工程，土建工程。
结构：建筑结构，结构工程，结构设计，钢结构。
市政：市政道路，市政工程，市政给排水，城市规划，公路与城市道路工程
园林：园林工程，园林绿化，园林设计，环境艺术设计，园林建筑，风景园林，景观设计。
路桥：道路与桥梁，市政桥梁。
机电：机电设备，机电工程，机电设备安装，机电一体化。
电子：电子计算机，电子仪表，电子工程，电子信息，计算机科学。
化工：化工工艺，化工看穿，化工机械，化学工程，无机化工，有机化工。
电气：电力安装，电力工程。
环境：环境工程，环境监测，环境保护，环境艺术设计。
装饰：装饰装修，建筑安装，水电安装，消防水电。
采矿工程，水利工程，水利水电，船舶工程，自动化工程，暖通工程。
职称评审优势
放宽流动人才的限制，各地毕业生、工作人员均可以评审，职称全国通用；
减少申报者在申报过程中的各种麻烦，由我单位全权负责申报。
（注：申报评审职称不受户籍、档案、单位性质和身份的限制）
以上信息仅供参考